【SCOA（SCOA-A）総合適性検査対策/SCOA（SCOA-A）常識問題】SCOA（SCOA-A）常識問題「理科」の練習問題と頻出出題パターン（13） | マイペース就職活動研究会

【SCOA（SCOA-A）総合適性検査対策/SCOA（SCOA-A）常識問題】SCOA（SCOA-A）常識問題「理科」の練習問題と頻出出題パターン（13）

SCOA総合適性検査対策（SCOA-A対策）：言語・数理・論理・常識・英語 / 2022-05-10


日本電産からの内定獲得を目指すためには！？日本電産の新卒採用選考の内容や年収/福利厚生の詳細を知りたい場合は？

就活/就職活動中の就活生の皆さまの中には、人気企業である日本電産からの内定獲得、日本電産への就職を希望している方も少なくないと思います。

でも、日本電産の新卒採用選考において、どのような適性検査/筆記試験が出題されるのか、グループディスカッションや個人面接でどのような質問がされる可能性があるのか、十分な情報が得られていないこともあるかもしれません。

ただ、こういった情報があったほうが、必要な準備や対策がしっかりとできるようになりますので、結果的には内定獲得のチャンスが高まるはずです。

そんな時に便利なのが、企業の口コミ/評判が豊富な就職/転職情報サイト：転職会議です。

転職会議では、現社員や元社員から企業の採用試験対策や面接対策、評判や年収などを口コミとして投稿していただき、それらの情報を提供しています。

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SCOA総合適性検査対策（SCOA-A/SCOA-F/SCOA-I/SCOA-C対策）にあたって有効な方法は！？SCOA総合適性検査の合格ライン突破のための攻略法は！？

SCOA総合適性検査（SCOA-A/SCOA-F/SCOA-I/SCOA-C）は、大学生・大学院生向けの新卒採用試験だけではなく、第二新卒や転職活動中の人向けの中途採用試験、すでに社員や職員として働いている人向けの昇進試験や昇格試験にも使われることが多い適性検査・能力検査です。

SCOA総合適性検査の受検において一番のハードルは、回答時間が極めて短いことです。SCOA総合適性検査は、基本的には120問の問題を60分で解かなくてはならないため、1問あたりに使える時間は平均30秒しかないことになります。SCOA総合適性検査の合格ライン突破のために数多くの問題を短時間で解けるようになるためには、参考書を読んで基礎知識や解法を身につけるだけではなく、練習問題を繰り返し解くことで、短時間で正しい解答を導き出すトレーニングをしておくことが不可欠です。

就活/就職活動中の就活生の皆さまがSCOA総合適性検査の対策をするにあたって最も有効な方法は、SCOA総合適性検査対策用の参考書や問題集を素直に活用することです。SCOA総合適性検査対策用の本の中でもおすすめできるのは、これが本当のSCOAだ! 2024年度版 【SCOAのテストセンター対応】 (本当の就職テスト)とSCOA総合適性検査＜2022年度版＞ (大学生の就職Focusシリーズ)の2冊です。この2冊を活用してきちんと準備をすれば、SCOA総合適性検査をスムーズに突破できる可能性が上がること間違いなしです。また、結果として、SPI試験や一般常識試験の対策になる面もあるため、一石二鳥と言えます。

これが本当のSCOAだ! 2024年度版 【SCOAのテストセンター対応】 (本当の就職テスト)
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SCOA総合適性検査＜2022年度版＞ (大学生の就職Focusシリーズ)
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なお、Amazon Prime Studentに加入すると、Amazon.co.jpが販売するすべての書籍を対象にご注文金額の 最大10%分のポイントが還元されるほか、会員特典対象の映画やテレビが見放題、200万曲の対象音楽が聴き放題、お得な配送特典などたくさんの会員特典がありますので、まだの方はAmazon Prime Studentに6か月間無料体験してみてはいかがでしょうか？

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SCOA（SCOA-A）総合適性検査対策/SCOA（SCOA-A）常識問題の練習問題を解いてみましょう

多くの就活/就職活動中の就活生の皆さまにとって避けては通れないのが筆記試験/適性検査ですが、SCOA（SCOA-A）試験・SCOA（SCOA-A）総合適性検査で出題されるSCOA（SCOA-A）常識問題の大部分は中学校や高等学校などで学んだ内容から出題されます。そういう意味では、中学校や高等学校などで受けた授業（社会/地理/歴史/公民/理科/化学/物理/地学/生物など）、使った参考書や問題集（練習問題集/過去問題集）の内容を思い出せばSCOA（SCOA-A）常識問題は解けるはずなのですが、就活生の皆さまの多くは具体的な内容についてはもう記憶に残っていないのではないでしょうか。そのため、自分の志望先の就職採用試験でSCOA（SCOA-A）試験・SCOA（SCOA-A）総合適性検査が採用されていることが分かったら、積極的にSCOA（SCOA-A）常識問題を含むSCOA（SCOA-A）試験・SCOA（SCOA-A）総合適性検査の対策をしておくのが望ましいと思います。

なお、ご自身の就職希望先企業でSCOA（SCOA-A）試験・SCOA（SCOA-A）総合適性検査が使われているかどうかを知りたいとお考えの就活/就職活動中の就活生の皆さまは、就活生が感じるリアルな就活情報【就活ノート】 や転職会議に掲載されている面接・選考に関するリアルな口コミ情報をチェックしてみるのがおすすめです。就活生が感じるリアルな就活情報【就活ノート】 や転職会議で見ることができる口コミ情報は、年収、評価制度（年代別/年齢別年収）、仕事のやりがい、面白み、事業の成長性や将来性、ワークライフバランス、福利厚生、社内制度、女性の働きやすさやキャリア、スキルアップ、キャリア開発、教育体制、社員、管理職の魅力、社長の魅力などというかたちで多岐にわたっています。





それでは、以下、具体的な練習問題を通じて、SCOA（SCOA-A）総合適性検査対策/SCOA（SCOA-A）常識問題の解き方を確認していきましょう。試験会場やテストセンターなどで行われる試験本番やWebテスト本番、模擬試験のような緊張感をもってチャレンジして、頻出問題や頻出出題パターンを把握しておくと、SCOA（SCOA-A）試験・SCOA（SCOA-A）総合適性検査本番における合格ライン突破や最低合格点クリアに向けてより高い効果が期待できるはずです。

SCOA（SCOA-A）常識問題「理科」：例題1

顕微鏡の倍率が低いときの見える範囲と明るさは、倍率が高いときと比べてどうなるか？

  • （ア）狭く、明るくなる
  • （イ）狭く、暗くなる
  • （ウ）広く、暗くなる
  • （エ）広く、明るくなる
  • （オ）狭くなるが、明るさは変わらない
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正解と解法は？

正解は（エ）広く、明るくなるです。顕微鏡の倍率が低いときの見える範囲と明るさは、広く、明るくなります。


SCOA（SCOA-A）常識問題「理科」：例題2

15倍の接眼レンズと30倍の対物レンズを使用した場合、顕微鏡の倍率は何倍となるか？

  • （ア）2倍
  • （イ）150倍
  • （ウ）225倍
  • （エ）450倍
  • （オ）900倍
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正解と解法は？

正解は（エ）450倍です。15倍×30倍＝450倍となります。


SCOA（SCOA-A）常識問題「理科」：例題3

光合成に必要なものの組み合わせとして正しいものは次のどれか？

  • （ア）窒素と水と光
  • （イ）二酸化炭素と水と暗闇
  • （ウ）酸素と水と光
  • （エ）酸素と水と暗闇
  • （オ）二酸化炭素と水と光
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正解と解法は？

正解は（オ）二酸化炭素と水と光です。




SCOA（SCOA-A）常識問題「理科」：例題4

光合成でつくられる気体は次のどれか？

  • （ア）二酸化炭素
  • （イ）塩素
  • （ウ）一酸化炭素
  • （エ）酸素
  • （オ）アンモニア
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正解と解法は？

正解は（エ）酸素です。


SCOA（SCOA-A）常識問題「理科」：例題5

無機物に該当しないものは次のどれか？

  • （ア）酸素
  • （イ）鉄
  • （ウ）アルミニウム
  • （エ）水素
  • （オ）エタノール
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正解と解法は？

正解は（オ）エタノールです。酸素、鉄、アルミニウム、水素は無機物ですが、エタノールは有機物です。


【自己分析や自己PR、エントリーシート作成に便利！】自分の強みや適性を知る上で便利な「グッドポイント診断LP」

就職活動を進めていくにあたって改めて自分の強みや適性を知る上でとても便利なのが、リクルートグループ傘下の就職支援サービスであるリクナビNEXT が提供しているグッドポイント診断LPです。所要時間約20分程度の完全無料の診断サービスですが、提示された選択肢の中から自分に合うものを選ぶだけの簡単な診断テストを受診するだけで、自分の強みや適性が何なのかを自動的に判定してくれるとても有益な内容となっています。具体的には、以下の18種類の強みのうち、自分が特に当てはまる5つの強みを特定することができます。

  • 親密性（じっくりつきあう）
  • 現実志向 （実現可能性にこだわる）
  • 慎重性 （掘り下げて考える）
  • 冷静沈着 （いつもクール）
  • 自己信頼 （信じた道を突き進む）
  • 俊敏性（スピード第一）
  • 受容力 （広く受け入れる）
  • バランス （全体を考える）
  • 継続力（決めたらとことん）
  • 社交性 （360°オープン）
  • 挑戦心 （高い目標もクリア）
  • 悠然 （ゆったり構える）
  • 高揚性 （ノリがよい）
  • 感受性（場の雰囲気を感じ取る）
  • 柔軟性 （あれこれトライ）
  • 自立 （常に主体的）
  • 独創性（オリジナリティあふれる）
  • 決断力 （迷わず決める）

グッドポイント診断LPを通じて再認識した自分の強みや適性を踏まえて、自分に本当に合った業種や職種を選択することができれば、就職活動が成功する可能性はぐっと高まるはずです。また、グッドポイント診断LPの結果は、履歴書や職務経歴書、自己PRや志望動機などを整理するにあたっても活用できるので、一度試してみる価値はあると思います。なお、リクナビNEXT 自体は転職活動向けのサービスですが、グッドポイント診断については新卒就職活動中の学生も完全無料で試してみることができますのでご安心ください。



SCOA総合適性検査対策用：一問一答形式無料練習問題（問題数約3,000問）

SCOA総合適性検査の本番では短時間でたくさんの問題を解く必要がありますが、練習問題を数多くこなせば得点力は確実にアップするはずです。こちらのリンクで、SCOA総合適性検査対策用の練習問題に無料でチャレンジすることができます。問題数も数多く取り揃えていますので、繰り返し練習することで就職活動のSCOA総合適性検査対策にお役立てください。

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    • 理系ナビ ：個々の理系学生の皆様が持つ専門性やスキルに関心を持った企業からの個別スカウトオファーが届くため、選考ショートカットや内定獲得の近道になる可能性があるほか、まだ知らない意外な優良企業との出会いがあるかもしれませんので、理系学生の皆さまにとっては登録必須とも言える就活サービスです。

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    時事問題への対策は十分ですか！？就活/就職活動において出題される可能性のある筆記試験/適性検査の対策をしっかりと進めている就活生の皆さまでも意外に忘れがちなのが、時事問題への対策です！

    就活/就職活動において出題される可能性のある筆記試験/適性検査の対策をしっかりと進めている就活生の皆さまでも意外に忘れがちなのが、時事問題への対策です。なぜなら、就活/就職活動が忙しくて、ニュースを見聞きする時間や気持ちの余裕もなくなってしまうことがあるためです。でも、時事問題がきちんと回答できないと、「普段からニュースを見聞きしていないのかな・・・」「政治や社会情勢に興味がないのかな・・・」「情報の感度が低いのかな・・・」という形で評価が下がってしまい、内定獲得が遠ざかってしまう可能性もあります。

    そうならないためにも、図解でわかる 時事重要テーマ100 2022-2023のような時事問題攻略に特化した参考書に目を通しておくことが大切です。また、こちらのリンク（就職活動時事問題試験対策用練習問題（2022年受験/2023年卒）（スマホ・PC対応））では、最新の時事問題が出題される一問一答形式/ドリル形式の無料練習問題にチャレンジできますので、あわせてご活用ください。

    図解でわかる 時事重要テーマ100 2022-2023
    図解でわかる 時事重要テーマ100 2022-2023
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    日経HR編集部(著), 日経HR編集部(編集)
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    従業員・就活生の声を参考に、選考対策や企業研究ができる「就活会議」 への登録はお済みですか！？

    就活/就職活動中の就活生の皆さまは、就活口コミサービス「就活会議」 への登録はお済みでしょうか！？

    就活/就職活動中の就活生の皆さまが就活口コミサービス「就活会議」 を活用するメリットは以下のとおりです。

    • 選考を突破または内定した先輩のESや選考体験記を見て選考対策ができる
    • インターン体験記でインターンに参加するまでの選考から当日の内容、本選考に有利になったかまでがわかる
    • 社員・元社員の口コミと学生の口コミで企業研究ができる
    • 気になる企業の選考フェーズや面接の雰囲気がリアルタイムで確認できる
    • 選考難易度、重視する項目、社員との相性の3つから企業とのマッチ度がわかる

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