公務員適性試験（地方公務員初級試験/国家一般職適性試験）とは！？公務員適性試験（地方公務員初級試験/国家一般職適性試験）の攻略方法は練習問題や模擬試験/模擬テストに繰り返しチャレンジすること？
公務員適性試験（地方公務員初級試験/国家一般職適性試験）においては、「計算」「分類」「照合」「置換」「図形配置」などの分野の問題が出題されます。
公務員適性試験（地方公務員初級試験/国家一般職適性試験）で出題される「計算」「分類」「照合」「置換」「図形配置」などの分野の問題は、極端に難しい内容が出題されることはあまりなく、時間をかけて考えれば正しい回答を導き出すことができることほとんどです。
ただ、公務員適性試験（地方公務員初級試験/国家一般職適性試験）の本番では、15分という短い制限時間の間に120問という多くの問題に回答しなくてはならないため、時間が足りなくなってしまうことが多くあります。しかし、事前に公務員適性試験（地方公務員初級試験/国家一般職適性試験）に特化した参考書や問題集を使って準備をして、「計算」「分類」「照合」「置換」「図形配置」などの分野の問題の出題パターンに慣れておけば、短時間で高得点を出して合格ラインを突破できる可能性がぐっと高まり、希望就職先からの内定がゲットできるチャンスも高まるはずです。
公務員適性試験（地方公務員初級試験/国家一般職適性試験）を攻略する上で特におすすめの参考書・問題集は、2023年度版 絶対決める! 公務員の適性試験 完全対策問題集や公務員試験 適性試験対策 やればやるほど伸びるトレーニング 第2版 (公務員試験国家一般職(高卒者)・地方初級ほか)などです。
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とにかく基本をしっかりマスターした上で、「計算」「分類」「照合」「置換」「図形配置」などの分野の練習問題や過去問題を多く解くことが、公務員適性試験（地方公務員初級試験/国家一般職適性試験）で合格点を取るカギです。
公務員適性試験（地方公務員初級試験/国家一般職適性試験）の練習問題を解いてみましょう
地方初級公務員や国家公務員一般職を目指す就活/
就職活動中の
就活生の皆さまにとって避けては通れないのが公務員適性試験（地方公務員初級試験/国家一般職適性試験）ですが、具体的な練習問題を通じて、公務員適性試験（地方公務員初級試験/国家一般職適性試験）の解き方を確認していきましょう。試験会場などで行われる試験本番や模擬試験/模擬テストのような緊張感をもってチャレンジすると、公務員適性試験（地方公務員初級試験/国家一般職適性試験）本番における合格ライン突破に向けてより高い効果が期待できるはずです。繰り返し練習問題を解くことで、公務員適性試験（地方公務員初級試験/国家一般職適性試験）の苦手意識の克服と合格ライン突破を目指しましょう。
公務員適性試験（地方公務員初級試験/国家一般職適性試験）：例題/練習問題1
問題で与えられた文字を手引きに従って数字や演算記号（＋、－、×、÷）に置き換えて計算した場合、正しい結果は次のどれか？
＜手引＞
|
|
＜問題＞
コ ケ エ ア シ オ ウ
- （ア）17
- （イ）19
- （ウ）21
- （エ）23
- （オ）25
公務員適性試験（地方公務員初級試験/国家一般職適性試験）：例題/練習問題2
問題で与えられた文字を手引きに従って数字や演算記号（＋、－、×、÷）に置き換えて計算した場合、正しい結果は次のどれか？
＜手引＞
|
|
＜問題＞
ク ケ ク ア サ オ エ
- （ア）20
- （イ）25
- （ウ）30
- （エ）35
- （オ）40
公務員適性試験（地方公務員初級試験/国家一般職適性試験）：例題/練習問題3
問題で与えられた文字を手引きに従って数字や演算記号（＋、－、×、÷）に置き換えて計算した場合、正しい結果は次のどれか？
＜手引＞
|
|
＜問題＞
エ ケ シ ア サ オ ウ
- （ア）20
- （イ）21
- （ウ）22
- （エ）23
- （オ）24
公務員適性試験（地方公務員初級試験/国家一般職適性試験）：例題/練習問題4
問題で与えられた文字を手引きに従って数字や演算記号（＋、－、×、÷）に置き換えて計算した場合、正しい結果は次のどれか？
＜手引＞
|
|
＜問題＞
キ ケ キ ア ク オ ウ
- （ア）20
- （イ）21
- （ウ）22
- （エ）23
- （オ）24
公務員適性試験（地方公務員初級試験/国家一般職適性試験）：例題/練習問題5
問題で与えられた文字を手引きに従って数字や演算記号（＋、－、×、÷）に置き換えて計算した場合、正しい結果は次のどれか？
＜手引＞
|
|
＜問題＞
カ ケ エ ア ウ オ エ
- （ア）5
- （イ）6
- （ウ）7
- （エ）8
- （オ）9
公務員適性試験（地方公務員初級試験/国家一般職適性試験）：例題/練習問題6
問題の数値が含まれている手引と同じ選択肢の番号を選びなさい。
＜手引＞
| ① | ② | ③ | ④ | ⑤ |
|---|---|---|---|---|
| 2475～2526 | 2787～2838 | 3099～3150 | 2631～2682 | 2943～2994 |
| 2995～3046 | 2527～2578 | 2839～2890 | 3151～3202 | 2683～2734 |
| 2735～2786 | 3047～3098 | 2579～2630 | 2891～2942 | 3203～3254 |
＜問題＞
2475
- （ア）①
- （イ）②
- （ウ）③
- （エ）④
- （オ）⑤
公務員適性試験（地方公務員初級試験/国家一般職適性試験）：例題/練習問題7
問題の数値が含まれている手引と同じ選択肢の番号を選びなさい。
＜手引＞
| ① | ② | ③ | ④ | ⑤ |
|---|---|---|---|---|
| 2475～2526 | 2787～2838 | 3099～3150 | 2631～2682 | 2943～2994 |
| 2995～3046 | 2527～2578 | 2839～2890 | 3151～3202 | 2683～2734 |
| 2735～2786 | 3047～3098 | 2579～2630 | 2891～2942 | 3203～3254 |
＜問題＞
3249
- （ア）①
- （イ）②
- （ウ）③
- （エ）④
- （オ）⑤
公務員適性試験（地方公務員初級試験/国家一般職適性試験）：例題/練習問題8
問題の数値が含まれている手引と同じ選択肢の番号を選びなさい。
＜手引＞
| ① | ② | ③ | ④ | ⑤ |
|---|---|---|---|---|
| 2475～2526 | 2787～2838 | 3099～3150 | 2631～2682 | 2943～2994 |
| 2995～3046 | 2527～2578 | 2839～2890 | 3151～3202 | 2683～2734 |
| 2735～2786 | 3047～3098 | 2579～2630 | 2891～2942 | 3203～3254 |
＜問題＞
3051
- （ア）①
- （イ）②
- （ウ）③
- （エ）④
- （オ）⑤
公務員適性試験（地方公務員初級試験/国家一般職適性試験）：一問一答形式無料練習問題問題
公務員適性試験（地方公務員初級試験/国家一般職適性試験）の本番では短時間でたくさんの問題を解く必要がありますが、練習問題を数多くこなせば得点力は確実にアップするはずです。以下のリンクで、公務員適性試験（地方公務員初級試験/国家一般職適性試験）の練習問題に無料でチャレンジすることができます。公務員適性試験（地方公務員初級試験/国家一般職適性試験）対策用無料練習問題の問題が一問一答形式で出題されます（
スマホ・PCいずれも対応）。公務員適性試験（地方公務員初級試験/国家一般職適性試験）の中から、「計算」「分類」「照合」「置換」「図形配置」の分野の練習問題が出題され、問題数も数多く取り揃えていますので、繰り返し練習することで就職活動の公務員適性試験（地方公務員初級試験/国家一般職適性試験）対策にお役立てください。
安さ/価格重視？利便性重視？快適さ重視？就活/
就職活動中の
就活生の皆さまのニーズに合った
ホテル探し/就活の宿探しに役立つ
ホテル検索/ホテル予約サイトとは！？
就活/就職活動中の
就活生の皆さまの中には、説明会、筆記試験や適性検査、グループディスカッションや面接などのために、ホテルに宿泊する機会がある方も多いのではないでしょうか！？
特に、地方在住の就活/就職活動中の
就活生の皆さまの場合は、ホテルに宿泊して滞在する期間が長くなりがちですので、宿泊費用/宿泊代金はなるべく抑えつつ、自分が快適に過ごせる「
就活生向けのホテル」を選びたいですよね。
でも、ひと言に「就活生向けのホテル」と言っても、節約志向で安さ/価格重視の
就活生のかたもいれば、利便性重視や快適さ重視の
就活生のかたもいるので、どの
ホテルやどの
ホテル検索/ホテル予約サイトが就活/
就職活動中の
就活生の皆さまにとってベストであるかを一概に決めることはできません。
そこで、就活/就職活動中の
就活生の皆さまの立場から、どういうニーズがあるときにはどの
ホテル検索/ホテル予約サイトを使うのが望ましいのか、それぞれの
ホテル検索/ホテル予約サイトの特徴もふまえてご紹介します。
「コストパフォーマンス重視でとにかく安く泊まれる格安ホテルを見つけたい・・・」：そんな場合におすすめなのが
アゴダ（agoda）です！
「いくら価格が格安でもカプセルホテルや相部屋はちょっと・・・でもなるべくリーズナブルな価格のホテルを選びたい・・・」：そんな場合におすすめなのがOYOホテル
です！
「いくら価格が格安でもカプセルホテルや相部屋はちょっと・・・でもなるべくリーズナブルな価格のホテルを選びたい・・・」とお考えの就活生の皆さまにおすすめなのが、OYOホテル
です。
OYOホテル
は、2019年に日本に進出した比較的新しいホテルチェーン
ですが、人工知能（AI）を活用してホテルの空室状況データを常時分析し、常に競争力のある宿泊料金、利用者にとっては魅力で割安な価格を提示していることで有名です。
余計な無駄は省きながらも、無料Wi-Fi、テレビ、エアコン、清潔で安全なお部屋といった宿泊者のニーズに答えるサービスを提供しており、それでいて価格が安いことから、コストパフォーマンスを重視する就活生の皆さまにはとても魅力のあるホテル
と言えるのがOYOホテル
です。
「就活/就職活動の進捗状況次第で予定が変わるかもしれないのでキャンセル料無料のホテルを見つけたい・・・」：そんな場合におすすめなのが
ホテルズドットコム（Hotels.com）です！
「就活/就職活動の進捗状況次第で予定が変わるかもしれないのでキャンセル料無料のホテルを見つけたい・・・」とお考えの
就活生の皆さまにおすすめなのが、
ホテルズドットコム（Hotels.com）です。
ホテルズドットコム（Hotels.com）で取り扱っているほとんどの
ホテルはキャンセル料が無料なので、急な予定変更が起こりがちな就活/
就職活動中の
就活生の皆さまでも安心して
ホテルを予約することができます。
また、ホテルズドットコム（Hotels.com）のもう1つの大きな魅力は、10泊するごとに1泊分のボーナスステイを獲得できること、要するに10泊するごとに1泊分は無料で宿泊できることです。この点も嬉しいサービスですね。
「数多くの選択肢の中から自分に合ったホテルを見つけたい・・・」：そんな場合におすすめなのがエクスペディア（Expedia Japan）です！
「数多くの選択肢の中から自分に合ったホテルを見つけたい・・・」とお考えの就活生の皆さまにおすすめなのが、
エクスペディア（Expedia Japan）です。
エクスペディア（Expedia Japan）は、世界中の数ある
オンライン旅行会社の中でも取扱額は世界1位で名実ともに世界最大手の存在ですので、取り扱いのある
ホテルのラインナップもとても豊富です。自分が本当に気に入る
ホテルを探すうえでとても頼りになる存在、それが
エクスペディア（Expedia Japan）です。
また、エクスペディア会員プログラムに登録することで、お得な会員価格（対象ホテルが10％以上割引）や上級会員向けの無料特典（無料WiFiや無料の朝食、無料のお部屋アップグレード、スパ優待特典など）が適用されることもあるため、とりあえず
無料会員登録だけでもしておく価値があると言えるのかもしれません。
「ホテルに宿泊しながらPontaポイントやTポイントなどのポイントをためたい・・・」：そんな場合におすすめなのが
じゃらんnetとYahoo!トラベルです！
「ホテルに宿泊しながらPontaポイントやTポイントなどのポイントをためたい・・・」とお考えの就活生の皆さまにおすすめなのが、
じゃらんnetと
Yahoo!トラベルです。
じゃらんnetはご利用代金の2％のPontaポイントがたまり、
Yahoo!トラベルはご利用代金の1％のTポイントがたまりますので、普段からPontaポイントやTポイントを活用している
就活生の皆さまにとっては魅力的な選択肢の1つになります。ただし、
じゃらんnetや
Yahoo!トラベルで取り扱っているホテルは、
アゴダ（agoda）経由で申し込んだほうが安い場合もあるため、
併せて確認しておくとお得かもしれません。
なお、割引優待サービスを提供している「
みんなの優待」に登録してから
じゃらんnetや
Yahoo!トラベルを利用すると、追加的なポイントがゲットできて、実質的にさらにお得な料金で
ホテルに宿泊できるようになりますので、ご確認ください。
「せっかくの機会なので自分へのご褒美も兼ねて高級ホテルでちょっとした贅沢を楽しみたい・・・」：そんな場合におすすめなのが
一休.comです！
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一休.comでは、全国の厳選された
高級ホテルと高級旅館のみを取り扱っていることから、リラックスした気分でリフレッシュしながら就活/
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就活生の皆さまにはぴったりです。
【自己分析や自己PR、エントリーシート作成に便利！】自分の強みや適性を知る上で便利な「グッドポイント診断LP」
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- 親密性（じっくりつきあう）
- 現実志向 （実現可能性にこだわる）
- 慎重性 （掘り下げて考える）
- 冷静沈着 （いつもクール）
- 自己信頼 （信じた道を突き進む）
- 俊敏性（スピード第一）
- 受容力 （広く受け入れる）
- バランス （全体を考える）
- 継続力（決めたらとことん）
- 社交性 （360°オープン）
- 挑戦心 （高い目標もクリア）
- 悠然 （ゆったり構える）
- 高揚性 （ノリがよい）
- 感受性（場の雰囲気を感じ取る）
- 柔軟性 （あれこれトライ）
- 自立 （常に主体的）
- 独創性（オリジナリティあふれる）
- 決断力 （迷わず決める）
グッドポイント診断LPを通じて再認識した自分の強みや適性を踏まえて、自分に本当に合った業種や職種を選択することができれば、就職活動が成功する可能性はぐっと高まるはずです。また、グッドポイント診断LPの結果は、履歴書や職務経歴書、自己PRや志望動機などを整理するにあたっても活用できるので、一度試してみる価値はあると思います。なお、リクナビNEXT
自体は転職活動向けのサービスですが、グッドポイント診断については新卒就職活動中の学生も完全無料で試してみることができますのでご安心ください。