【一般常識試験対策】国語の慣用句のまとめ（身体に関する慣用句編） | マイペース就職活動研究会

【一般常識試験対策】国語の慣用句のまとめ（身体に関する慣用句編）

一般常識試験対策：一般常識問題 / 2022-03-28

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就活/就職活動中の就活生の皆さまの中には、人気企業である鹿島からの内定獲得、鹿島への就職を希望している方も少なくないと思います。

でも、鹿島の新卒採用選考において、どのような適性検査/筆記試験が出題されるのか、グループディスカッションや個人面接でどのような質問がされる可能性があるのか、十分な情報が得られていないこともあるかもしれません。

ただ、こういった情報があったほうが、必要な準備や対策がしっかりとできるようになりますので、結果的には内定獲得のチャンスが高まるはずです。

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国語の慣用句（身体に関する慣用句）に関する一般常識とは？

就職活動の一般常識問題においては慣用句に関する問題が出題されることがありますが、特に出題頻度が高いのが身体に関する慣用句に関する問題です。具体的には、目、鼻、口、手、足などの体の部位に関連した慣用句です。慣用句についての知識も含めて、自分の一般常識レベルを確認したいという場合にはこちらの一般常識試験対策用練習問題にチャレンジしてみてください。 まずは、就職活動の一般常識問題対策として覚えておいたほうが良い身体に関する慣用句をひと通り見ておきたいという場合には下の内容をご覧ください。

一般常識問題で出題されやすい身体に関する慣用句の一覧

目に関係する慣用句

身体に関する慣用句の中でも特に多いのが目に関する慣用句です。目に関する頻出慣用句としては次のものがあります。

  • 目がない：とても好きであること
  • 目から鼻へぬける：頭の回転が速いこと
  • 目が回る：とても忙しいこと
  • 目が高い：物の良し悪しを見抜く力があること
  • 目が肥える：物の良し悪しを見抜く力があること
  • 目が利く：物の良し悪しを見抜く力があること
  • 目と鼻の先：すぐ近くのこと
  • 目に角を立てる：怒って怖い目つきをすること
  • 目に余る：看過できないほどにひどいこと
  • 目の中に入れても痛くない：可愛くてたまらないこと
  • 目のかたき：目障りな存在であること
  • 目もくれない：関心を持たずに見向きもしないこと
  • 目も当てられない：ひどくて見るに耐えないこと
  • 目をかける：大事にして面倒を見ること
  • 目をつぶる：人の欠点や失敗を咎めないこと
  • 目を丸くする：とても驚くこと


鼻に関係する慣用句

鼻に関する頻出慣用句は次のとおりです。

  • 鼻が高い：得意になること
  • 鼻であしらう：相手を軽く見て、冷たい態度をとること
  • 鼻にかける：ほかよりも優れていることを自慢すること
  • 鼻に付く：どこか気に障ること
  • 鼻を明かす：相手にあっと言わせること

口に関係する慣用句

口に関する頻出慣用句は次のとおりです。

  • 口がすべる：秘密をうっかり話してしまうこと
  • 口が軽い：秘密をむやみやたらと話してしまうこと
  • 口が堅い：秘密をむやみに他人にしゃべらないこと
  • 口が減らない：言い訳が上手で弁が立つこと
  • 口は災いのもと：不用意な発言は慎まなければいけないこと
  • 口を割る：包み隠していたことをすべて話してしまうこと
  • 口車に乗る：相手のうまい話にだまされること

耳に関係する慣用句

耳に関する頻出慣用句は次のとおりです。

  • 耳が早い：人より聞きつけるのが早いこと
  • 耳が痛い：聞くのが辛いこと
  • 耳にたこができる：同じことを繰り返し聞かされること
  • 耳をそろえる：必要な金銭を全額準備すること
  • 耳を疑う：信じられないこと

顔に関係する慣用句

顔に関する頻出慣用句は次のとおりです。

  • 顔がひろい：多くの人に存在を知られていること
  • 顔から火が出る：恥ずかしい思いをすること
  • 顔が売れる：有名になり、多くの人に存在を知られていること
  • 顔が利く：自分の要望を認めさせるだけの関係性を相手と持つこと
  • 顔に泥をぬる：恥をかかせること
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首に関係する慣用句

首に関する頻出慣用句は次のとおりです。

  • 首が回らない：借金が膨らんで身動きが取れないこと
  • 首を長くする：とても待ち遠しく思うこと

顎に関係する慣用句

顎に関する頻出慣用句は次のとおりです。

  • 顎で使う：威張った態度で偉そうに指図すること
  • 顎を出す：疲れてどうにもならないこと

肩に関係する慣用句

肩に関する頻出慣用句は次のとおりです。

  • 肩の荷が下りる：責任を果たして気が楽になること
  • 肩を持つ：味方になって応援すること
  • 肩を落とす：ひどく落胆すること

腕に関係する慣用句

腕に関する頻出慣用句は次のとおりです。

  • 腕が鳴る：自分の力や才能を人に見せたくて我慢できないこと
  • 腕によりをかける：自分の腕前を発揮しようとはりきること


手に関係する慣用句

手に関する頻出慣用句は次のとおりです。

  • 手に汗をにぎる：物事のなりゆきがどうなるかとはらはらすること
  • 手に余る：自分の力ではどうにもならないこと
  • 手も足も出ない：自分の力ではどうにもならないこと
  • 手をこまねく：自分の力ではどうにもならず、傍観すること
  • 手を焼く：どうやってもうまくいかず、てこずること
  • 手塩にかける：自分の手で世話をして大切に育てること
  • のどから手が出る：欲しくて我慢ができないこと

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足に関係する慣用句

足に関する頻出慣用句は次のとおりです。

  • 足が出る：赤字を出すこと
  • 足が棒になる：足がひどく疲れること
  • 足を引っ張る：他人の成功や行動の邪魔をすること
  • 足を洗う：悪い仕事や習慣をすっかりやめること
  • 足元を見る：人の弱みに付け込むこと
  • 揚げ足を取る：相手の間違いや落ち度を攻撃してやりこめること
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腹に関係する慣用句

腹に関する頻出慣用句は次のとおりです。

  • 背に腹は代えられない：大切なもののために他のものを犠牲にすること
  • 腹が黒い：性格が悪いこと
  • 腹を割る：本当の気持ちを打ち明けること
  • 腹を決める：覚悟を決めること

安さ/価格重視？利便性重視？快適さ重視？就活/就職活動中の就活生の皆さまのニーズに合ったホテル探し/就活の宿探しに役立つホテル検索/ホテル予約サイトとは！？

就活/就職活動中の就活生の皆さまの中には、説明会、筆記試験や適性検査、グループディスカッションや面接などのために、ホテルに宿泊する機会がある方も多いのではないでしょうか！？

特に、地方在住の就活/就職活動中の就活生の皆さまの場合は、ホテルに宿泊して滞在する期間が長くなりがちですので、宿泊費用/宿泊代金はなるべく抑えつつ、自分が快適に過ごせる「就活生向けのホテル」を選びたいですよね。

でも、ひと言に「就活生向けのホテル」と言っても、節約志向で安さ/価格重視の就活生のかたもいれば、利便性重視や快適さ重視の就活生のかたもいるので、どのホテルやどのホテル検索/ホテル予約サイトが就活/就職活動中の就活生の皆さまにとってベストであるかを一概に決めることはできません。

そこで、就活/就職活動中の就活生の皆さまの立場から、どういうニーズがあるときにはどのホテル検索/ホテル予約サイトを使うのが望ましいのか、それぞれのホテル検索/ホテル予約サイトの特徴もふまえてご紹介します。

「コストパフォーマンス重視でとにかく安く泊まれる格安ホテルを見つけたい・・・」：そんな場合におすすめなのがアゴダ（agoda）です！

「いくら価格が格安でもカプセルホテルや相部屋はちょっと・・・でもなるべくリーズナブルな価格のホテルを選びたい・・・」：そんな場合におすすめなのがOYOホテル です！

「いくら価格が格安でもカプセルホテルや相部屋はちょっと・・・でもなるべくリーズナブルな価格のホテルを選びたい・・・」とお考えの就活生の皆さまにおすすめなのが、OYOホテル です。

OYOホテル は、2019年に日本に進出した比較的新しいホテルチェーン ですが、人工知能（AI）を活用してホテルの空室状況データを常時分析し、常に競争力のある宿泊料金、利用者にとっては魅力で割安な価格を提示していることで有名です。

余計な無駄は省きながらも、無料Wi-Fi、テレビ、エアコン、清潔で安全なお部屋といった宿泊者のニーズに答えるサービスを提供しており、それでいて価格が安いことから、コストパフォーマンスを重視する就活生の皆さまにはとても魅力のあるホテル と言えるのがOYOホテル です。

「就活/就職活動の進捗状況次第で予定が変わるかもしれないのでキャンセル料無料のホテルを見つけたい・・・」：そんな場合におすすめなのがホテルズドットコム（Hotels.com）です！

「就活/就職活動の進捗状況次第で予定が変わるかもしれないのでキャンセル料無料のホテルを見つけたい・・・」とお考えの就活生の皆さまにおすすめなのが、ホテルズドットコム（Hotels.com）です。

ホテルズドットコム（Hotels.com）で取り扱っているほとんどのホテルはキャンセル料が無料なので、急な予定変更が起こりがちな就活/就職活動中の就活生の皆さまでも安心してホテルを予約することができます。

また、ホテルズドットコム（Hotels.com）のもう1つの大きな魅力は、10泊するごとに1泊分のボーナスステイを獲得できること、要するに10泊するごとに1泊分は無料で宿泊できることです。この点も嬉しいサービスですね。

「数多くの選択肢の中から自分に合ったホテルを見つけたい・・・」：そんな場合におすすめなのがエクスペディア（Expedia Japan）です！

「数多くの選択肢の中から自分に合ったホテルを見つけたい・・・」とお考えの就活生の皆さまにおすすめなのが、エクスペディア（Expedia Japan）です。

エクスペディア（Expedia Japan）は、世界中の数あるオンライン旅行会社の中でも取扱額は世界1位で名実ともに世界最大手の存在ですので、取り扱いのあるホテルのラインナップもとても豊富です。自分が本当に気に入るホテルを探すうえでとても頼りになる存在、それがエクスペディア（Expedia Japan）です。

また、エクスペディア会員プログラムに登録することで、お得な会員価格（対象ホテルが10％以上割引）や上級会員向けの無料特典（無料WiFiや無料の朝食、無料のお部屋アップグレード、スパ優待特典など）が適用されることもあるため、とりあえず無料会員登録だけでもしておく価値があると言えるのかもしれません。

「ホテルに宿泊しながらPontaポイントやTポイントなどのポイントをためたい・・・」：そんな場合におすすめなのがじゃらんnetとYahoo!トラベルです！

「ホテルに宿泊しながらPontaポイントやTポイントなどのポイントをためたい・・・」とお考えの就活生の皆さまにおすすめなのが、じゃらんnetとYahoo!トラベルです。

じゃらんnetはご利用代金の2％のPontaポイントがたまり、Yahoo!トラベルはご利用代金の1％のTポイントがたまりますので、普段からPontaポイントやTポイントを活用している就活生の皆さまにとっては魅力的な選択肢の1つになります。ただし、じゃらんnetやYahoo!トラベルで取り扱っているホテルは、アゴダ（agoda）経由で申し込んだほうが安い場合もあるため、併せて確認しておくとお得かもしれません。

なお、割引優待サービスを提供している「みんなの優待」に登録してからじゃらんnetやYahoo!トラベルを利用すると、追加的なポイントがゲットできて、実質的にさらにお得な料金でホテルに宿泊できるようになりますので、ご確認ください。



「せっかくの機会なので自分へのご褒美も兼ねて高級ホテルでちょっとした贅沢を楽しみたい・・・」：そんな場合におすすめなのが一休.comです！

「せっかくの機会なので自分へのご褒美も兼ねて高級ホテルでちょっとした贅沢を楽しみたい・・・」とお考えの就活生の皆さまにおすすめなのが、一休.comです。

一休.comでは、全国の厳選された高級ホテルと高級旅館のみを取り扱っていることから、リラックスした気分でリフレッシュしながら就活/就職活動を頑張りたい就活生の皆さまにはぴったりです。

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  • 転職会議：各企業の社員/元社員のリアルな年収データを職種や年齢などで集計して公開中の口コミ・評判が豊富なサイトで、志望先企業の情報を入手する上で役に立ちます。

就活適性検査：一般常識試験の無料練習問題・無料模擬試験

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一般常識試験：無料練習問題・無料模擬試験

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OB訪問やOG訪問を通じてなら本音を聞き出せる！？

就活生が志望先の業界や企業の真の姿を知るにはどのようなやり方が有効でしょうか？最も有効な方法が、OB訪問/OG訪問です。自分が所属している大学の出身者である先輩社会人にお願いし、ざっくばらんに相談させてもらうことを通じて、企業の人事担当者/採用担当者からはなかなか聞き出せないような業界や企業の実情を聞き出すことが出来ます。個人的なつてがあれば直接お願いすればいいですし、そのようなつてがなければ大学のキャリアセンターや就職支援課、研究室やゼミ、部活や同好会、サークルなどのつてを最大限使うのが良いでしょう。そのようなOB訪問/OG訪問で得られる貴重な情報の代表的な事例が、給料などの待遇面についての実態と嫌な点や悪い点についての実態です。これらは、実際にその会社で働いた経験を持つインサイダーだからこそ知っている貴重な情報です。大学のキャリアセンターや就職支援課、研究室やゼミ、部活や同好会、サークルなどのつてを使っても、志望業界や志望企業に相談に乗ってくれそうなOB/OGが見つからないときがあるかもしれません。そのような場合におすすめできるのが、人材会社のビズリーチが提供している同じ大学出身の先輩に話を聞けるOB/OG訪問ネットワーク「ビズリーチ・キャンパス」というサービスです。ビズリーチ・キャンパスは学生と社会人OB/OGを繋ぐ大学別OB/OG訪問ネットワークですので、志望企業で働いている社会人OB/OGから貴重な話を聞くことが可能です。

参考リンク：一般常識試験対策用練習問題

新卒採用の筆記試験として使用される機会が多い一般常識試験対策用の一問一答練習問題です。一般常識試験試験の中から、「社会」、「文化」、「国語」、「英語」、「時事問題」を中心とした分野の練習問題が出題されます。詳しくはこちらの一般常識試験対策用練習問題をご覧ください。

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就職活動を有利に進めて、スムーズに内定をゲットする上では、ビジネス雑誌に目を通すことも有効です。ビジネス雑誌を通じて、最新の業界動向や企業・組織の状況について知っているだけで、エントリーシート作成や採用面接の受け答えにあたっての説得力が格段に向上しますので、採用担当者からの印象や評価がぐんと良くなる可能性があります。

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